Работодатели до 1 ноября 2020 года в соответствии с законодательством обязаны были уведомить каждого работника о праве выбрать форму учета сведений о трудовой деятельности - продолжить ведение бумажной трудовой книжки или выбрать электронный вариант учета.
В свою очередь лица, работающие по трудовому договору должны до 31 декабря т.г. предоставить по месту основной работы заявления о ведении трудовой книжки в привычной форме или о ведении записей в электронном виде. Информация о каждом поданном заявлении передается работодателями в ПФР ежемесячно до 15 числа вместе со сведениями о последнем кадровом мероприятии, которое было записано в трудовую книжку до 1 января 2020 года.
Из 137 тысяч работников, подавших такие заявления, 10% предпочли электронную трудовую книжку.
Подробнее - на сайте ПФР
http://www.pfrf.ru/branches/karelia/news/~2020/12/15/..
Оставить сообщение: